No mês em que se comemora o Dia do Servidor Público, o Governo do Estado encerrou as ações de valorização voltadas para o funcionalismo público estadual com o Prêmio Boas Práticas de Trabalho no Serviço Público, que teve a sua cerimônia realizada nesta terça-feira (31). No total, a administração estadual distribuiu R$ 32 mil em prêmios para servidores que desenvolvem ações que promovam um ambiente de trabalho considerado decente, com estímulo à criatividade, produtividade, eficiência, economicidade e, consequentemente, a melhoria da qualidade do serviço público.
Para o secretário estadual da Administração, Edevilno Góes, a premiação demonstra que a Bahia tem um Estado inovador, com servidores talentosos e comprometidos com a administração pública. "É um prêmio que visa reconhecer a criatividade e o profissionalismo dos nossos servidores, contribuindo para o aprimoramento da máquina pública, para um Estado mais moderno e mais profissional. Temos um cidadão cada vez mais exigente que cobra dos gestores a tomada de decisões corretas para atender os anseios da sociedade", afirmou o titular da Secretaria de Administração (Saeb), durante a cerimônia realizada no auditório da Secretaria de Administração Penitenciária (Seap), no Centro Administrativo da Bahia (CAB), em Salvador.
A premiação, que já foi realizada outras 11 vezes, é caracterizada por projetos, atividades ou tarefas que melhorem a prestação de serviço do Estado. A iniciativa é voltada aos servidores da administração pública estadual direta e indireta, abrangendo os Poderes Executivo, Legislativo e Judiciário, além do Ministério Público Estadual e da Defensoria Pública. Este ano foram realizadas 218 inscrições e entre as pastas que mais apresentaram projetos, a Secretaria da Saúde (Sesab) apresentou 50 propostas, seguida pela Polícia Militar, com 35 projetos; Secretaria da Educação, com 20 projetos; a Embasa com 17 propostas; e a Saeb com 11 projetos.
O 1º lugar saiu para o Centro de Valorização Policial, mantido pelo Comando de Policiamento da Região Sudoeste (CPRSO), em Vitória da Conquista, que desenvolveu o Sistema Integrado de Gerenciamento da Valorização Policial (SIGVAP). “É uma ferramenta onde a gente consegue mitigar algumas dificuldades que temos na questão da economicidade, da valorização do indivíduo. Essa ferramenta é para todos que possam usar e dar aquela satisfação final ao servidor que tanto luta e que tanto valoriza o seu trabalho”, afirmou o tenente-coronel Sílvio Berlink, responsável pelo Centro. O militar recebeu um prêmio no valor de R$ 10 mil. Outros nove servidores também foram premiados com valores entre R$ 1 mil e R$ 7 mil.
"Temos que reconhecer o empenho do servidor público no desenvolvimento das boas práticas, na inovação e na qualidade do ambiente de trabalho. Esta premiação reconhece esses servidores que promovem essa melhoria da qualidade da prestação dos serviços públicos através dessas iniciativas", afirmou o superintende de Recursos Humanos da Saeb, Adriano Tambone.
Confira a lista dos servidores premiados na 11ª edição do Prêmio Boas Práticas de Trabalho no Serviço Público
1º Tenente-coronel Silvio Berlink Santos - Polícia Militar - Vitória da Conquista
Projeto: Sistema Integrado de Gerenciamento da Valorização Policial (SIGVAP)
Premiação: R$ 10 mil
2º Tânia Maria Marques Rocha Dourado - Polícia Militar - Irecê
Projeto: Núcleo de Apoio Social e Psicológico aos PMS e Familiares do 7º Batalhão
Premiação: R$ 7 mil
3º Antonio de Jesus Silva - Embasa - Porto Seguro
Projeto: Sucatoteca
Premiação: R$ 5 mil
4º Karoline Apolonia Castro - Secretaria de Saúde - Salvador
Projeto: Núcleo de Cuidados Paliativos Bahia
Premiação: R$ 3 mil
5º Andreia dos Santos Sousa - Secretaria da Educação
Projeto: Estudantes Escritores
Premiação: R$ 2 mil
6º Antonio Carlos Cruz Freire - Secretaria da Saúde - Salvador
Projeto: Práticas Integrativas e Complementares em Saúde
Premiação: R$ 1 mil
7º Antonia Jane de Araújo Santos - Polícia Civil - Paulo Afonso
Projeto: Projeto Renovação Solidária
Premiação: R$ 1 mil
8º Thiago Ferreira Vieira de Oliveira - Embasa - Salvador
Projeto: Mercado Livre de Energia
Premiação: R$ 1 mil
9º Jeane Lima dos Santos - Secretaria da Saúde - Salvador
Projeto: Formação de apoiadores na doação de vida no ambiente hospitalar
Premiação: R$ 1 mil
10º Daniel do Espírito Santo Carneiro - Secretaria de Administração - Salvador
Projeto: Base de Conhecimento RH
Premiação: R$ 1 mil
Foto: Matheus Landim.
