Após varias rodadas de negociação,a Cargill  Agrícola e a ADM Joanes empresas moageiras de cacau de capital Americano que estão localizadas na Rodovia Ilhéus/Uruçuca ,Distrito Industrial de Ilhéus,no Bairro Iguape na cidade de Ilhéus na Bahia e tem como data base o 1º de junho inovaram,ofereceram a mesma proposta para a bancada sindical apesar de ser negociações separadas  veja como ficou:

- Reajuste Salarial de 9%(nove por cento)
- Piso Salarial de R$ 900,00
-Ticket Alimentação de R$ 575,00
-Adicional de Periculosidade para eletricista de 30% sobre o Salário Base.

Esta proposta já foi colocada em votação e os trabalhadores da Cargill rejeitaram,como a empresa recusa-se a retornar a mesa de negociação,o Sindicacau já deu entrada junto ao Ministerio Publico do Trabalho em Itabuna solicitando a mediação até o fim das negociações.

Enquanto que na ADM Joanes a proposta sera colocada em votação nos dias 05 e 06 de setembro de 2013 e caso seja rejeitada estará convidando a empresa a retornar a mesa de negociação.
Caso as empresas não resolvam o impasse o Sindicato dará encaminhamento para uma paralização por tempo indeterminado.

Para Luis Fernandes, presidente do Sindicacau, caso ocorra a a greve será o resultado da total insatisfação dos trabalhadores da Cargill, com os baixos salários ,trabalhadores com mais de dois anos recebendo piso salarial,falta de uma política consistente do Plano de Cargos e Salários,e devido ao excesso de cobranças trabalhadores sendo afastados por problemas psiquiátricos.

O Sindicacau já fechou negociação com as concorrentes Delfi Cacau Brasil em Itabuna e Barry Callebaut em Ilhéus,a base conta com mais de 1.000 trabalhadores.